獵頭職位/Position Type

南京南京某藥業(yè)集團(tuán) 分析總監(jiān) 50-60萬

來源：1藥才獵頭瀏覽：2246次發(fā)布時間：2019-06-04

委托企業(yè)：南京某藥業(yè)集團(tuán)

獵頭職位：分析總監(jiān)

年薪范圍：50-60萬

所屬行業(yè)：藥業(yè)

企業(yè)規(guī)模：大型

工作地點(diǎn)：南京

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)藥物分析開發(fā)平臺建設(shè)；

2.對新項目分析方法的合理性和適用性進(jìn)行評估，指導(dǎo)分析方法驗證；

4.帶領(lǐng)團(tuán)隊對存在問題的分析方法進(jìn)行優(yōu)化及驗證，以提高分析的準(zhǔn)確性和分析效率；對檢測中出現(xiàn)的異常情況組織完成調(diào)查和解決；

5.跟蹤分析方面的新法規(guī)動態(tài)，并進(jìn)行分解和內(nèi)部培訓(xùn)，指導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行分析方法更新；

6.指導(dǎo)和培養(yǎng)分析技術(shù)骨干，提升團(tuán)隊技術(shù)水平；

7、負(fù)責(zé)完成仿制藥的制劑研究申報資料并進(jìn)行技術(shù)審核，把關(guān)項目質(zhì)量研究標(biāo)準(zhǔn)；

8、全面負(fù)責(zé)藥品分析研發(fā)技術(shù)管理工作；
崗位要求：
1.本科以上學(xué)歷，分析化學(xué)、藥物分析、儀器分析、化學(xué)、制藥等相關(guān)專業(yè)；

2.多年研發(fā)/技術(shù)管理工作經(jīng)驗，具有一定團(tuán)隊管理能力；

3.具有良好的解決問題的能力，能夠?qū)W習(xí)新的技術(shù)/科技管理模式；

4.具備豐富的分析理論知識、雜質(zhì)/溶出研究背景和分析方法開發(fā)、驗證、轉(zhuǎn)移經(jīng)驗；

5.熟悉FDA、歐盟、CFDA、ICH等相關(guān)政策法規(guī)，熟練掌握國家藥品注冊法規(guī)和藥物研究技術(shù)要求，有仿制藥申報成功經(jīng)驗優(yōu)先；

6.具有出色的交流溝通能力，高度的責(zé)任感、團(tuán)隊合作精神&團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

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